وزير القوى العاملة: هدفنا تغيير ثقافة الشباب نحو العمل الحر والمشروعات الصغيرة
أكد وزير القوى العاملة حسن شحاتة، حرصه على سرعة إنجاز الاستراتيجية الوطنية للتشغيل، في أسرع وقت ممكن من أجل توثيق سياسات سوق العمل، وتقديم خدمات ومحفزات التشغيل، وتوفيرالمعلومات الحقيقية، والمشاركة بشكل عملي في القضاء على البطالة.
وأوضح وزير القوى العاملة، خلال مشاركتة في ورشة عمل نظمتها الوزارة تنسيقا مع مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة، وجهات معنية، بشأن مشروع الاستراتيجية الوطنية للتشغيل، من أجل الانتهاء صياغة إستراتيجية للتشغيل تتغلب على التحديات، وأنه وضع كافة امكانيات الوزارة للتنسيق مع الشركاء الاجتماعيين، لإنجاز تلك الاستراتيجية مع كافة الأطراف المعنية بالمساهمة للخروج باستراتيجية وطنية معلوماتية وخدمية تتماشي مع متطلبات سوق العمل في الجمهورية الجديدة.
مشروع الاستراتيجية الوطنية للتشغيل
وأشار الوزير، إلى أهمية الاستراتيجية بالنسبة لمتغيرات سوق العمل المصري، ورسم السياسات التي تعمل على توفير فرص عمل حقيقية للشباب، مشيرًا إلى إنه ا عمل قومى لكل الجهات المعنية والوزارات المنوط بها العمل فى هذا المجال،مؤكدًا على التحديات التي تواجه سوق العمل، وتتطلب سرعة انجاز تلك الاستراتيجية، والعمل مع كافة الشركاء على تغيير ثقافة الشباب في إتجاه العمل الحر والخاص والمشروعات الصغيرة، والاستفادة من كافة إمكانيات الوزارة في التدريب والتأهيل، داعيًا الشباب إلى الاستفادة من مراكز التدريب الثابتة والمتنقلة المنتشرة في جميع محافظات الجمهورية والتي تؤهلهم لمهن يحتاجها سوق العمل.
وأكد وزير القوى العاملة، على توجيهات الرئيس السيسي للحكومة بسرعة الانتهاء من الاستراتيجية الوطنية للتشغيل، التي تهدف لتوفير فرص عمل جديدة للشباب، وتحقيق نمو في الوظائف يتماشى مع النمو الاقتصادي، موضحا أنّ الاستراتيجية ستتواءم مع الواقع الجديد لسوق العمل، وتتواكب مع المتغيرات الاقتصادية المفاجئة والتحولات التكنولوجيا الحديثة، والتعامل بفاعلية مع وظائف المستقبل.
وأكد الدكتور أحمد درويش استشاري الإستراتيجية الوطنية للتشغيل، ووزير التنمية الإدارية الاسبق، أن خطة الاستراتيجية ترتكزعلى عدد من المحاور منها: مواجهة تحديات الهيكل الديموجرافي لمصر بشكل علمي إحصائي مدروس وما قد يستتبعه من دراسات مجتمعية عن كيفية تغيير بعض الثقافات السائدة، لتحقيق مستهدفات رؤية مصر 2030 فيما يخص خفض نسبة البطالة، فضلًا عن التأكد من توفر المهارات والتخصصات المطلوبة في سوق العمل المستقبلي، موضحًا أن هذه الورشة التي يشارك فيها متخصصين، تهد إلى تحديد الأهداف المطلوب تحقيقها ومؤشرات قياسها، والتحديات الراهنة، فضلًا عن تحديد الخطط الواجب تبنيها للتغلب على تلك التحديات.