برابط التسجيل.. تفاصيل صرف 1000 جنيه للعمالة غير المنتظمة
أصدر الرئيس عبد الفتاح السيسي، عددا من القرارات المهمة بمناسبة عيد العمال، خلال افتتاح مصنع الشرقية للسكر، منها صرف 1000 جنيه للعمالة غير المنتظمة، وذلك بعد الانتهاء من الإجراءات القانونية لإنشاء صندوق إعانة الطوارئ للعمالة غير المنتظمة الذي وجه الرئيس بإنشائه، وفيه يتم تحويل مستحقات الحسابات الاجتماعية والصحية إليه بما يتيح استثمارها والإنفاق منها، في حالات الطوارئ والأزمات، على العمالة غير المنتظمة بشكل مستدام، ويعظم العائد الاجتماعى والتنموى منه.
طريقة التسجيل في منحة العمالة غير المنتظمة
وفقا لقرار الرئيس تصرف قيمة الإعانة العاجلة للعمالة غير المنتظمة وغير المستفيدة من برامج الحماية الاجتماعيـة وقيمتها 1000 جنيـه، كما وجه الرئيس بإصدار وثيقة جديدة من شهادة أمان السابق إصدارها عام 2017 لتغطية التأمين على الحياة، وإصابات العمل للعمالة غير المنتظمة، ويمكن الحصول على منحة العمالة غير المنتظمة بعد التسجيل عن طريق هذا الرابـــــط.
المستندات المطلوبة للتأمين على فئات القوى العاملة
وفقا للهيئة القومية للتأمينات يمكن التأمين على فئات القوى العاملة من فئة العمالة غير المنتظمة ومد الحماية التأمينية لهم، وذلك بأن يتقدم المؤمن عليهم من فئة العمالة غير المنتظمة بالنموذج رقم ( 1 ) إلى مكتب التأمينات الذي يقع في دائرته نشاط المؤمن عليه مرفقًا به المستندات التالية:
1- صورة شهادة الميلاد المميكنة.
2- صورة بطاقة الرقم القومي.
3- طلب اشتراك مؤمن عليه بالنسبة للعاملين بالقطاع الخاص، وفقًا للنموذج رقم (1) المرفق.
4- صحيفة البيانات الأساسية، وفقًا للنموذج رقم (3) المرفق في حالة وجود مدد سابقة.
5- بيان من المؤمن عليه بمدد الإشتراك السابقة أو مدى إستحقاقه معاش آخر، وفقًا للنموذج رقم (4) المرفق.
6- تقرير اللياقة الطبية الصادر من الجهة الطبية المختصة عند بدء الإشتراك أو صورة منه.
7- شهادة الملكية أو الحيازة الزراعية الصادرة من الجمعية الزراعية أو الجهة المختصة.
8- بيان بتدرج المهنة صادر من مصلحة الاحوال المدنية.
قرارات الرئيس السيسي اليوم في عيد العمال
ومن ضمن قرارات الرئيس عبد الفتاح السيسي اليوم في احتفالية عيد العمال بمحافظة الشرقية، إطلاق برامج للحماية الاجتماعية، ودمج ذوي الاحتياجات الخاصة في سوق العمل.
وفي السطور التالية نوضح لكم قرارات الرئيس اليوم وهي:
- إنشاء صندوق إعانة الطوارئ للعمالة غير المنتظمة.
- تحويل مستحقات الحسابات الاجتماعية والصحية إلى الصندوق، بما يتيح استثمارها والإنفاق منها في حالات الطوارئ والأزمات على العمالة غير المنتظمة بشكل مستدام.
- تفعيل عمل الصندوق فور انتهاء الإجراءات القانونية، بصرف قيمة إعانة عاجلة للعمالة غير المنتظمة وغير المستفيدة من برامج الحماية الاجتماعية، قدرها 1000 جنيه.
- إصدار وثيقة جديدة من شهادة «أمان» لتغطية التأمين على الحياة، وإصابات العمل للعمالة غير المنتظمة.
- التأكيد على منشآت القطاع الخاص، والقطاع العام وقطاع الأعمال العام، بالالتزام بالنسبة المقررة قانونا 5%، لتشغيل الأشخاص ذوى الإعاقة.
- دراسة مشروع قانون العمل المعروض على مجلس النواب.
- تعزيز الامتثال لمعايير العمل الدولية وضمان توافق التشريعات العمالية وطريقة تنفيذها، مع اتفاقيات العمل الدولية التى صدقت عليها مصر.
- سرعة انتهاء وزارة القوى العاملة، من إطلاق المنصة الوطنية لمعلومات سوق العمل.
- سرعة الانتهاء من الإجراءات الرامية، للعمل على تحقيق المساواة بين الجنسين فى مجال العمل.
- إطلاق حملة قومية، لتحسين الصورة الذهنية فى المجتمع، لقيمة العمل.
- الاستعداد لوظائف المستقبل وتحديد المهن المطلوبة فى سوق العمل مستقبلا.