رئيس التحرير
خالد مهران
count
count

انتخاب مصريا رئيسا لمنطقة أفريقيا والشرق الأوسط في الاتحاد الدولي لعمال البناء والأخشاب

النبأ

أعرب عبد المنعم الجمل، رئيس النقابة العامة للعاملين بالبناء والأخشاب، نائب رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، عن سعادته بعد انتخابه رئيسا لمنطقة أفريقيا والشرق الأوسط في الاتحاد الدولي لعمال البناء والأخشاب، وعضوية المجلس العالمي.

جاء ذلك في الانتخابات التي أجراها الاتحاد الدولي لعمال البناء والأخشاب بمدينة ديربان بجنوب افريقيا، بحضور ٧٢٢ عضوا ممثلين للنقابات الأعضاء في الاتحاد، أثناء مؤتمر الاتحاد لتقرير أهداف وأولويات الأربع سنوات المقبلة في الفترة من 2018 حتى 2021.

وأوضح عبد المنعم الجمل، أن المؤتمر الذي يمثل ٣٥٦ نقابة عمالية في ١٢٧ دولة، يشكل فرصة لاجتماع اللجان الإقليمية واللجان النسائية الدولية وشبكات الاتحاد الدولي لعمال البناء والأخشاب في التواصل ومناقشة خططها وجدول أعمالها في الفترة المقبلة.

وأشار "الجمل" إلى أن سيعمل بكل جهد لمواصلة العطاء، وتطبيق استراتيجية الاتحاد الدولي الجديدة التي تحمل شعار "قوة الشعب" وتؤكد على ضرورة أن تستعيد النقابات قوتها في عالم العمل وأن تكون أصواتها قوية في الدعوة إلى الديمقراطية والعدالة الاجتماعية.

وأوضح رئيس منطقة إفريقيا والشرق الأوسط في الاتحاد الدولي للبناء والأخشاب، أن استراتيجية الاتحاد الجديدة تركز علي أهمية زيادة العضوية النقابية لتحقيق الحماية والأمان لأكبر عدد  من العمالة وسط توحش العولمة وسيطرة أصحاب الأعمال، فضلا والعمل علي توفير بيئة عمل ملائمة، والاهتمام بخلق منظومة سلامة وصحة مهنية قوية وضمان إنشاء لجان صحة وسلامة في أماكن العمل وتنظيم شبكة عالمية من مفتشي العمل وإنشاء آلية عالمية للتفتيش في المشروعات الكبرى.

وأشار إلى أن الاتحاد يولي أهمية كبرى للتفاوض وحفظ حقوق العمالة باتفاقيات عمل جماعية تكشف وتبرز قوة النقابات في التصدي لمشكلات عمالها، خصوصا بعد اتجاه  عدد من شركات الأسمنت من اتباع سياسات قمعية مع العمال  من  خلال ممارسات ملتوية تستهدف التخلص من العمالة واستبدالها بعمالة المقاول بهدف التنصل من الالتزام  بأية مزايا أو حقوق مالية وتأمينية.

وكشف عبد المنعم الجمل، أن أهداف الاستراتيجية تتمحور حول تعزيز حقوق الإنسان والحقوق النقابية والدفاع عنها وزيادة قوة النقابات العمالية وتحقيق مستوى مستقر للعمال في كل القطاعات التابعة للاتحاد وتنمية مهاراتها للحد من المخاطر الصحية للعمال وتعظيم قدرتهم على العمل وجودته، بالاضافة إلى تعزيز الاتحاد لدور الشباب من خلال تعزيز برامج التدريب المهني وبناء جيل نقابي مستقبلي يشارك في القيادة.