وزير العمل: سد الفجوات بالأجور بين الذكور والإناث ضمن خطة المساواة بين الجنسين

ترأس وزير العمل محمد جبران، اليوم الأحد، بمقر الوزارة بالعاصمة الإدارية الجديدة، اجتماع اللجنة التوجيهية للخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل، وألقى كلمة ترحيبية خلاله.

وزير العمل: الخطة الوطنية للمساواة بين الجنسين تساعد بتمكين المرأة

وأكد «جبران» أهمية هذه الخطة في دعم وتمكين المرأة في إطار توجهات الدولة المصرية، وتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي.

وشهد الاجتماع عرض مُقدم من أمنية عبدالحميد مساعد فني بمكتب وزير العمل، ومداخلات من الحضور أعضاء اللجنة التوجيهة من الوزارات والهيئات المعنية.

وجاء في العرض أن الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال العمل 2022-2026، تم إعدادها بنهج تشاركي، بتشكيل لجنة من وزارات «العمل- الصناعة- المالية- التضامن الاجتماعي- المجلس القومي للمرأة- الجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء- اتحاد نقابات عمال مصر- اتحاد الصناعات المصرية»، وبالشراكة مع منظمة العمل الدولية للعمل على وضع الخطة التي تم إطلاقها في ابريل 2022.

وزير العمل: إكساب المرأة المهارات الفنية اللازمة للالتحاق بسوق العمل وسد الفجوات بالأجور بين الجنسين

وأضاف وزير العمل، أن الخطة تهدف إلى إطار داعم لتمكين المرأة في مجال العمل، وتتضمن 6 أهداف عامة، على النحو التالي:

• صياغة إطار داعم لمبدأ المساواة بين الجنسين في مجال العمل.
• زيادة نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل  والمناصب القيادية
• توفير بيئة عمل آمنة خالية من العنف أو التمييز.
• تطوير وإتاحة بنية معرفية محدثة في مجال العمل وفقا للنوع الاجتماعي
• تعزيز سبل المساندة ورفع الوعى المجتمعي بقضايا المساواة بين الجنسين في مجال العمل.
• المشاركة مع الجهات ذات الاهتمام المشترك.

وأوضح «جبران» أنه تم وضع الخطة على منصة الخطط والاستراتيجيات الوطنية التابعة لمركز معلومات مجلس الوزراء ودعم اتخاذ القرار، وجارى المتابعة مع المركز في هذا الخصوص  لإدخال الأنشطة التي جرى الإنتهاء منها،وأنه تم مخاطبة كافة جهات اللجنة بموافاتنا بتقرير لما تم تنفيذه من أنشطة والخطط المستقبلية.

يشار إلى أن وزارة العمل تحرص على تقديم كافة أشكال الدعم للمرأة المصرية في مجال العمل، وممارسة كافة السياسات  لتحقيق المساواة بين الجنسين، والقضاء على كافة أشكال التمييز ضد المرأة فى مجال العمل، وتمكين المرأة اقتصاديا، فضلًا عن التوفيق بين واجبات الأسرة ومتطلبات العمل، وتعزيز مبدأ تكافؤ الفرص..كما تحرص الوزارة على اكساب المرأة للمهارات الفنية اللازمة  للالتحاق بسوق العمل وسد الفجوات بين الجنسين في الأجور، ودفع المزيد من النساء إلى المناصب الإدارية والقيادية، والمساواة بين الجنسين في الحصول على فرص أفضل فى وظائف المستقبل.

شارك في الاجتماع ممثلين عن وزارات الصناعة، والمالية،  والتضامن الاجتماعي،  والجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء،  والمجلس القومي للمرأة.

وشارك من وزارة العمل، رشا عبد الباسط رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الدولية،وهند محمد مدير عام الإدارة العامة لمعلومات سوق العمل، وأمنية عبد الحميد مساعد فني بمكتب الوزير.